Barnetrygd i Hviterussland. Barnetrygd i Hviterussland

Og nå bestemte vi oss for å se hvordan regjeringen i de samme landene støtter småbarnsfamilier. Til sammenligning tok vi ikke hensyn til skattefradrag som foreldre til mindreårige barn får i nesten alle land, samt spesielle ytelser som utbetales til funksjonshemmede barn, barn fra militærfamilier, og så videre.

HVITERUSSLAND

Hviterussiske kvinner som blir mødre for første gang mottar fra staten et engangsbeløp til 10 budsjetter for levelønn (15,7 millioner rubler, eller $ 1000 med gjeldende valutakurs), og andre og påfølgende ganger - 14 (21,9 millioner rubler) eller $1395).

I tillegg får mor utbetalt fødselspenger for den tiden hun har vært sykmeldt (126 dager ved fødsel av ett barn, 140 dager ved fødsel av to eller flere barn samtidig, samt for komplisert fødsel). For hver dag mottar en kvinne 100 % av sin gjennomsnittlige daglige inntekt de siste seks månedene. Deretter vil staten betale henne månedlig omsorgspenger frem til han fyller tre år. Denne fordelen er knyttet til gjennomsnittslønnen i landet. Godtgjørelsen for det første barnet er 35% (2 millioner 344 tusen, eller $ 149), og for det andre og påfølgende - 40% (2 millioner 679 tusen, eller $ 171).

I tillegg innførte vi i fjor en stønad til de familiene der det er minst ett barn under tre år og minst ett barn fra 3 til 18 år. Det er lik 50% av levelønnsbudsjettet (785 tusen, eller $ 50).

RUSSLAND

I Russland mottar alle mødre en engangsstønad for fødselen av et barn. I år er det 14 498 russiske rubler (omtrent $ 231 med gjeldende valutakurs). Russiske kvinner får også betalt fødselspermisjon: 140 dager - for de som føder for første gang, 194 - for de som føder en annen eller påfølgende gang. I løpet av disse dagene vil en kvinne motta 100 % av sin gjennomsnittlige daglige inntekt for de siste to årene med arbeid. Og for det tredje, frem til barnet er ett og et halvt år, vil moren motta pleiepenger hver måned. Det tilsvarer 40 % av gjennomsnittslønnen hennes (ikke landsgjennomsnittet) de siste to årene. Men i intervallet fra halvannet til tre år mottar ikke mødre en godtgjørelse, men bare kompensasjon - 50 rubler i måneden. Nå er det mindre enn en dollar.

I tillegg til generelle føderale fordeler, er det regionale fordeler i Russland. For eksempel vil en muskovitt motta en annen engangs fødselspenger (tilsvarer en av lønningene hennes), en engangs fødselspenger (14 498 rubler - omtrent $ 230) og en månedlig barnepasspenger opptil 1,5 år (de samme 40% fra lønnen). Og si, i byen Kurgan og Kurgan-regionen, vil lokale fordeler være forskjellige: dette er en engangsytelse for fødselen av et barn, lik 15 050 rubler ($ 240), en fast månedlig fordel (2822 rubler) , eller $ 45 - for det første barnet, 5644 rubler, eller $ 90 - på det andre og etterfølgende).

I tillegg er det også fødselskapital i Russland. De som henter det i år mottar 453 026 russiske rubler ($ 7 222). De som har et andre og påfølgende barn i familien har rett til det, og du kan bruke det tre år etter fødselen. Du kan bruke kapital på å forbedre bolig, utdanning eller pensjon til mor.

LITAUEN

Ved fødselen av et barn betaler staten foreldrene et engangsbeløp på 415 euro. I tillegg går litauiske mødre i fødselspermisjon i 126 kalenderdager: 70 før barnets fødsel og 56 etter. På dette tidspunktet vil de få like mye som de fikk på jobben – det vil si 100 % av gjennomsnittlig dagsinntekt. Pappa har forresten også rett til å ta ut svangerskapspermisjon, men i 28 kalenderdager. Det vil bli utbetalt etter samme prinsipp.

Deretter starter foreldrepermisjonen – til barnet er tre år. Men staten vil ikke betale godtgjørelsen hele denne tiden. Det er to alternativer: enten motta det i ett år med 90 % av lønnen, eller i to år, men da vil det være lik henholdsvis 70 % av lønnen i det første og 40 % i det andre. Hvis en kvinne får to eller flere barn samtidig, økes også stønaden hennes. Men den kan ikke overstige gjennomsnittslønnen i landet med 3,2 ganger.

POLEN

Våre vestlige naboer er ganske gjerrige når det gjelder unge mødre. Engangsfødselspengene er bare PLN 1000 (omtrent $262). Dessuten kan ikke alle få det, men bare de som for det første ble registrert før den 10. uken av svangerskapet, og for det andre hvis inntekt per person i familien ikke overstiger PLN 1 922 per måned ($ 503). Hvis tvillinger, trillinger og så videre ble født, utbetales stønaden for hver nyfødt.

Etter det kan moren gå i barselpermisjon i to år, hvor hun vil få utbetalt en månedlig godtgjørelse på 400 zloty (omtrent $ 105). Det er her statens økonomiske bistand slutter.

TYSKLAND

Det er ingen engangsbetaling for fødsel av et barn i Tyskland, men nybakte foreldre kan søke om flere ulike ytelser samtidig. For det første er det en omsorgspenger. Den utbetales under fødselspermisjonen, som varer i 14 måneder (og 12 av dem må tas av den ene forelderen, og ytterligere 2 måneder av den andre). Hvis den som bor hjemme med barnet tjener mindre enn 1240 euro i måneden, vil han få 67 % av lønnen som godtgjørelse, og hvis mer, så 65 %. Betalinger for etterfølgende barn økes med 10 %. De som bestemmer seg for å gå tilbake til kontoret på deltid i løpet av dekretet vil få redusert godtgjørelse (beløpet avhenger av antall arbeidstimer). Og foreldre, hvis de ønsker det, kan forlenge mottaket av ytelser i to år, men da får de halve beløpet per måned.

For det andre er det månedlige barnebidrag i Tyskland. For det første og andre barnet betaler de 184 euro per måned, for det tredje - 194 euro, for alle påfølgende - 215 euro. Foreldre får disse pengene til barnet fyller 19 år. Dessuten kan disse betalingene forlenges i opptil 25 år! For å gjøre dette må barnet enten fortsette å studere ved universitetet (du kan tjene ekstra penger, men ikke mer enn 20 timer i uken), eller offisielt registrere deg som arbeidsledig.

Og for det tredje, i Tyskland er det stønad til de som ikke sender barna sine under tre år i barnehage, men oppdrar dem hjemme. Det betales fra den 15. til den 36. måneden av et barns liv, og det er 150 euro per måned. Det spiller ingen rolle hvem som sitter med babyen: mamma, pappa, besteforeldre eller til og med en barnepike.

STORBRITANNIA

Fødselspermisjon i Storbritannia begynner ikke før etter fødsel. Loven forplikter unge mødre til å tilbringe minst to uker hjemme med sitt nyfødte barn. Alt i alt kan foreldrepermisjonen ikke vare mer enn ett år, men stønaden utbetales i 39 uker. Dessuten vil mor i de første seks ukene få 90% av ukelønnen hennes (beregnet for det siste året), og for resten - enten de samme 90% eller 139 pund (omtrent $ 211), hvis andelen av lønnen viste seg å være mer enn dette beløpet.

Men staten vil betale et lite tilskudd for barnet frem til det fyller 16 år. For et eneste eller eldre barn gir de 20,7 pund i uken (ca. $ 145 per måned), for alle påfølgende - 13,7 pund (ca. $ 96 per måned). Godtgjørelsen kan imidlertid forlenges til avkommet fyller 20 år og hvis han går på høyskole eller universitet.

Amerikanske mødre kan gå ut i svangerskapspermisjon i maksimalt 12 uker etter fødsel (noen ganger kan imidlertid arbeidsgiver tillate at hans ansatte blir lenger). Denne tiden betales ikke på noen måte. Det er ingen fordeler som er vanlige for oss i USA i det hele tatt - verken månedlige eller engangs ved fødselen av et barn, eller noen betalinger for en ung mor. Det er kun mulig å motta bistand fra staten dersom familieinntekten ikke når et visst minimum. Hver stat har sin egen, men gjennomsnittsbeløpet er omtrent $ 2000 per måned. Og så i dette tilfellet vil mamma ikke motta penger i hendene, men de såkalte matstemplene - matkuponger som bare kan betales i visse butikker.

Det er flere betalinger gjort før og etter fødselen av et barn i nabolandet Hviterussland. Staten tar godt vare på familier som bestemmer seg for å få barn. Mange foreldre planlegger å gjøre store felleskjøp i denne viktige perioden i livet.

Den vordende moren får de første pengene ved å gå ut i den såkalte svangerskapspermisjonen ved 30 ukers svangerskap. Denne utbetalingen avhenger helt av kvinnens lønn og lønn. Fordi planlagt sykefravær varer vanligvis i 126 dager, så kan størrelsen på totalbeløpet beregnes ved å multiplisere gjennomsnittlig dagsinntekt i 6 måneder med disse 126 dagene.

Bare de kvinnene som på en forsvarlig måte registrerte seg på svangerskapsklinikken på bosted før 12 uker med svangerskap kan regne med neste store beløp.

Etter fødselen av babyen vil mor motta 100 % av BPM (levelønnsbudsjett). I august 2016 er dette beløpet 175 rubler. 50 kopek (1 755 000) eller 88 dollar.

Den største fødselsstønaden er engangsstønaden.

I dag er det 1 755 rubler (17 550 000) eller 878 dollar for det første barnet og 2 457 rubler (24 570 000) eller 1 229 dollar for det andre og påfølgende barn.

Etter fødselen og til barnet fyller tre år, får moren en månedlig godtgjørelse på 35 % av gjennomsnittlig månedslønn (i dag er den 252,39 (2 523 900) hviterussiske rubler) eller 126 dollar for det første barnet og 40 % av gjennomsnittlig månedslønn (288,44 (2 884 400) hviterussiske rubler) eller $ 144 for andre, tredje og påfølgende barn.

Hvor mye betales for å få barn i 2017?

Hva blir fødselspengene i 2017? Det skal huskes at lønnen i begynnelsen av 2017 ble økt til 780 rubler. Følgelig har også økonomisk støtte til underhold av et barn under tre år endret seg til det bedre.

Her er størrelsene på disse sosiale ytelsene:

• Når det første barnet er født, kan fremtidige foreldre i 2017 regne med 262 rubler;
• Ved fødselen av den andre og alle påfølgende vil beløpet være omtrent 300 rubler;
• Ved fødselen av et barn med helseproblemer (som har status som funksjonshemmet), vil 336 rubler bli betalt.

Hvis familien regner med et engangsbeløp, vil det i 2017 være:

• Ved fødselen av det første barnet - 1800 rubler;
• Ved fødselen av den andre og alle påfølgende - 2500 rubler.

Det skal minne om at kun de kvinnene som klarte å registrere seg på svangerskapsklinikken før tolvte svangerskapsuke kan søke om engangsutbetaling. Hvis dette skjedde senere, vil det ikke være mulig å motta denne betalingen.

Den månedlige bistanden til familier med funksjonshemmede barn og andre kategorier av borgere fastsatt ved lover vil beløpe seg til 126 rubler i 2017.

Månedlig bistand til foreldre til funksjonshemmede barn gir materiell bistand til barnet blir myndig og utgjør 180 rubler per måned.

Hvis familien har flere barn og det er et barn under tre år, kan foreldrene søke om månedlige utbetalinger på 90 rubler.

Betydelig materiell bistand fra staten oppmuntrer hviterussiske borgere til å få barn og opprettholde familiens lykke.

Video

Fordeler for barn under 3 år

I Hviterussland vil ytelsene for barn under 3 år øke fra 1. august 2019. Veksten i betalinger vil være fra 13,65 til 17,55 rubler, avhengig av type fordel. Så godtgjørelsen for det første barnet vil være 376,11 rubler, for det andre og påfølgende barn - 429,84 rubler.

For et funksjonshemmet barn under 3 år vil utbetalingene stige til 483,57 rubler per måned.

Sist stønad til barn under tre år ble hevet fra 1. februar i år. Deretter økte betalingene med beløpet fra 33,42 til 42,97 rubler.

Økningen i ytelsene avhenger av hvordan gjennomsnittslønnen i landet har endret seg for forrige kvartal. Hvis det faller eller ikke endres, forblir ytelsesbeløpet på samme nivå, og hvis det vokser, økes også ytelsene.

Gjennomsnittslønnen i første kvartal var 1 011 rubler, og i andre - 1 074,6 rubler.

Fødselspenger

Fra 1. november 2019 vil ytelsene for fødsel av barn øke i Hviterussland, noe som avhenger av størrelsen på levelønnsbudsjettet.

I forhold til veksten av BPM, størrelsen på engangsbeløpet

• i forbindelse med fødselen av det første barnet: 2 318,3 rubler,
• og ved fødselen av det andre og påfølgende barn - 3 245,62 rubler;
• en engangsgodtgjørelse for kvinner registrert i folkehelseorganisasjoner før 12 uker med graviditet vil stige til 231,83 rubler

Mengden av fordeler for noen familier som oppdrar barn

Familiestøtte

Regjeringen vil revidere dagens statsstøtte til barnefamilier, tidligere statsminister Sergei Rumas. Regjeringssjefen sa at regjeringens innsats i nær fremtid vil være fokusert på ytterligere støtte til barnefamilier - barnetrygd, bolig, pensjonsgarantier for mødre med mange barn, øke tilgjengeligheten av reproduktive teknologier, først og fremst IVF.

Myndighetene kan også vurdere utbetaling av ytelser til familier med funksjonshemmede barn. – Spørsmålet om å fortsette utbetalingen av stønad til andre barn over 3 år etter at det funksjonshemmede barnet fyller 18 år vil bli bearbeidet med en omfattende justering av lovverket om statlig ytelse, sa Arbeidsdepartementet.

Vi vil minne om, i mars i år, ble det rapportert at for familier som oppdrar barn, forberedte endringer. Blant dem - å heve fordeler for barn, for å løse problemet med forsikringserfaring for mødre til fire barn og å tillate bruk av familiekapital etter at barnet fyller 3 år.

For enkelte barnefamilier kan også ytelsene heves. Nå får familier med flere barn, hvorav den ene er under 3 år, utbetalt en månedlig stønad, som er halvparten av minimumsoppholdsbudsjettet. Og mengden av disse betalingene avhenger ikke av antall barn.

Nå ønsker de å betale denne stønaden avhengig av antall barn. Det foreslås å differensiere denne fordelen: tre barn - 50% av BPM, fire - 75%. Familier med 5 barn, hvorav den ene er under 3 år, tilbys å øke stønaden til 125 % av BPM.

En annen av de foreslåtte endringene er å inkludere fødselspermisjon for mødre som oppdrar 4 barn i den totale tjenestetiden, som er viktig for beregning av pensjon.

I dag er maksimal varighet for omsorgsperioder inkludert i arbeidserfaring 9 år. Uavhengig av antall barn. De som har tre barn, for de, er fødselspermisjon inkludert i tjenestetiden fullt ut, og det gis tilleggsytelser for mødre til fem eller flere barn.

I Hviterussland vil levelønnsbudsjettet fra og med 1. november vokse. Det vil øke med 0,3% - opptil 214,21 rubler. Dette er gitt ved dekret fra Arbeidsdepartementet av 26. oktober 2018 nr. 79.Etter BPM vil også engangsytelser for fødsel av barn vokse.

Bildet er kun for illustrative formål. Foto: Dmitry Brushko, TUT.BY

Arbeidsdepartementet presiserer at størrelsen på budsjettet for livsoppholdsnivået i gjennomsnitt per innbygger og for de sosiodemografiske hovedgruppene (i priser fra september 2018 i år) fra 1. november vil være:

• funksjonsfri befolkning - 237 hviterussiske rubler 21 kopek;
• pensjonister - 163 hviterussiske rubler 93 kopek;
• studenter - 207 hviterussiske rubler 30 kopek;
• barn under tre år - 139 hviterussiske rubler 79 kopek;
• barn i alderen tre til seks år - 191 hviterussiske rubler 9 kopek;
• barn i alderen seks til atten - 233 hviterussiske rubler 56 kopek.

I forbindelse med endringen i BPM fra 1. november økes også minste arbeidspensjon, sosial pensjon, tilleggsutbetalinger til pensjonister 75 år og over som mottar pensjon i arbeids-, arbeids- og sosialmyndighetene. Dessuten vil tilleggene for pensjoner og økninger i pensjoner for visse kategorier av pensjonister, ytelser for omsorg for en funksjonshemmet person i gruppe I eller for en person som har fylt 80 år og størrelsen på statlige ytelser for familier som oppdrar barn endres.

Den nye størrelsen på BPM vil være gyldig til slutten av januar 2019.

I forhold til veksten av BPM vil også størrelsen på enkelte barnetrygder endre seg. Dermed vil en engangsfordel i forbindelse med fødselen av det første barnet være 2142,1 rubler (nå - 2136,7 rubler), og for fødselen av det andre og påfølgende barn - 2998,94 rubler (nå - 2991,38 rubler).

Engangsgodtgjørelsen for kvinner registrert i folkehelseorganisasjoner før 12-ukers svangerskapsperiode vil stige til 214,21 rubler (nå - 213,67 rubler).

Fødselspenger i Hviterussland: hvilke dokumenter er nødvendige, til hvem du skal sende dem, i hvilken tidsramme. Vi har samlet en oppsummering av trinnene du må ta for deg.

I henhold til lovgivningen i Hviterussland har en ung mor rett til 3 engangsutbetalinger et pluss månedlige ytelser opptil 3 år gammel:

Utbetaling 1. Fødselspenger

Ytelser er tildelt på arbeidsstedet, og for individuelle gründere - av fondets territorielle organer på registreringsstedet som betalere. Faktisk er dette en sykemelding.

Periode for opptjening og betalinger

Fødselspengene utbetales ca 2 måneder før forventet forfall (PDD). Sykefraværsperioden er vanligvis 126 kalenderdager. Ved fødselskomplikasjoner kan stønadsbeløpet øke.

Fødselspenger gis dersom søknaden ble fulgt senest 6 måneder fra første dag med oppsigelse fra jobb i forbindelse med svangerskap og fødsel.

Fordelene opptjenes innen 10 dager fra søknadsdatoen.

Utbetaling av ytelser gjennomføres på de dagene som er fastsatt for utbetaling av lønn i neste rapporteringsmåned etter klagen. Fødselspengene utbetales i et engangsbeløp for hele perioden attestert ved arbeidsuførhetsattesten.

Utbetalingsbeløp

Godtgjørelsen tildeles med 100 prosent av gjennomsnittlig dagsinntekt for kalenderdager bekreftet med arbeidsuførhetsattest. Ytelsesbeløpet beregnes ved å multiplisere størrelsen på gjennomsnittlig dagsinntekt med antall kalenderdager attestert av arbeidsuførhetsattesten.

Påkrevde dokumenter

En pakke med dokumenter leveres på arbeidsstedet.

• arbeidsuførhetsattest

Fødselspenger for ikke-yrkesaktive kvinner

For å motta svangerskapspenger må ikke-yrkesaktive kvinner registrere seg hos arbeids-, arbeids- og sosialmyndighetene som arbeidsledige før 12 ukers svangerskapsperiode.

Nødvendige dokumenter for registrering hos arbeids-, arbeids- og sosialmyndigheter

• pass eller annet identitetsdokument
• arbeidsbok (hvis noen)
• høyere utdanningsvitnemål (hvis noen)
• attest fra helseinstitusjon om registrering som gravid

Utbetalingsbeløp

Minimumsbeløpet for fødselspenger er: 50 % av BPM -103,29 rubler (mai-juli 2018) for hver måned med fødselspermisjon.

Utbetaling 2. Støtte til kvinner registrert i helseorganisasjoner før 12 uker av svangerskapet

Dersom du ikke rakk å registrere deg på en klinikk eller svangerskapsklinikk før 12 uker av svangerskapet, utbetales ikke denne ytelsen. Siden 1. juli 2017 er ordet «offentlig» fjernet fra ordlyden og kravene til denne ytelsen. Det vil si at hvis du ønsker det, kan du nå bli observert på private legesentre.

Periode for opptjening og betalinger

engangsbeløp.

Utbetalingsbeløp

Betalingsbeløpet er lik budsjettet for eksistensminimum (BPM) for forrige kvartal og er:

• fra 1. mai 2018: 206,58 rubler(mai-juli 2018)

Påkrevde dokumenter

En pakke med dokumenter leveres på arbeidsstedet, tjenesten, studien. Hvis antall ansatte i organisasjonen (mor og far) er mindre enn 15 personer, sendes dokumenter til trygdemyndighetene på bostedet.

• uttalelse
• pass eller annet identitetsdokument
• konklusjon av den medisinske konsulentkommisjonen (ved rettidig registrering)

Utbetaling 3. Ytelse i forbindelse med fødsel av barn

Periode for opptjening og betalinger

Så snart den nødvendige pakken med dokumenter er samlet inn for å motta ytelser, må du søke på arbeidsstedet (studier, tjeneste) til mor / far. Hvis antallet ansatte i organisasjonen er mindre enn 15 personer, sendes dokumenter til trygdemyndighetene på bostedet.

Opptjeningen skjer innen 10 dager fra søknadsdato. Utbetaling skjer på de dager fastsatt for utbetaling av lønn i neste rapporteringsmåned etter søknad. Godtgjørelsen utbetales engangsbeløp.

Utbetalingsbeløp

Størrelsen på godtgjørelsen i forbindelse med fødselen av et barn avhenger av størrelsen på eksistensminimumsbudsjettet (BMB) for forrige kvartal (fra 1. mai 2018: 206,58 rubler) og er:

• Ved fødsel av det første barnet: 10 BPM - RUB 2 065,80(mai-juli 2018)
• Ved fødselen av det andre og påfølgende barn: 14 BPM - 2 892,12 RUB(mai-juli 2018)

Påkrevde dokumenter

• uttalelse
• pass eller annet identitetsdokument
• sertifikat for fødselen av et barn hvis barnet ble født i Republikken Hviterussland
• fødselsattest for et barn hvis barnet ble født utenfor republikken Hviterussland

Støtte for omsorg for barn under 3 år

Så snart den nødvendige pakken med dokumenter er samlet for å motta ytelser, må du kontakte mor/fars arbeidssted. Hvis antallet ansatte i organisasjonen er mindre enn 15 personer, sendes dokumenter til trygdemyndighetene på bostedet.

Periode for opptjening og betalinger

Støtten tildeles fra dagen etter barnets fødselsdag. Utbetalingen av godtgjørelsen skjer i inneværende måned for inneværende periode. Støtten utbetales månedlig.

Utbetalingsbeløp

Ytelsen for omsorg for et barn under 3 år avhenger av størrelsen på gjennomsnittlig månedslønn i landet (NW) for forrige kvartal og er:

• for det første barnet: 35 % av gjennomsnittlig månedslønn - 308,28 BYN per måned (mai - juli 2018)
• for det andre og påfølgende barn: 40 % av gjennomsnittlig månedslønn - 352,32 BYN per måned (mai - juli 2018)
• for et funksjonshemmet barn: 45 % av gjennomsnittlig månedslønn - 396,36 BYN per måned (mai - juli 2018)

Påkrevde dokumenter

• uttalelse
• pass eller annet identitetsdokument
• barnets fødselsattest

Familiepenger for barn i alderen 3 til 18 år i oppdragelsesperioden for et barn under 3 år

Siden januar 2015 har en annen versjon av godtgjørelsen blitt innført for familier med to eller flere barn.

Periode for opptjening og betalinger

Det betales for denne typen ytelser familie med barn mellom 3 og 18 år i hele perioden frem til yngste barn er 3 år. Dessuten spiller ikke antall barn i familien noen rolle. Støtten utbetales månedlig.

Utbetalingsbeløp

Familietilskuddet for barn i alderen 3 til 18 år i oppdragelsesperioden for et barn under 3 år avhenger av størrelsen på eksistensminimumsbudsjettet (BM) for forrige kvartal og er:

• 50 % BPM - 103,29 RUB per måned (mai – juli 2018)

Påkrevde dokumenter

• uttalelse
• pass eller annet identitetsdokument
• fødselsattester for barn

* Materialet til artikkelen er hentet fra den offisielle portalen til Fondet for sosial beskyttelse av befolkningen i republikken Hviterussland.