Какие женские качества раздражает мужчину? Самые раздражающие мужские качества.

7 качеств, раздражающих работодателя

depositphotos_49732133_s.jpg">

Всем важно не просто попасть на собеседование, но успешно его пройти и получить работу. Тем не менее, в попытке понравиться работодателю соискатели иногда «перегибают палку» и вызывают совершенно противоположные чувства. Мы выбрали самые распространенные качества, раздражающие работодателя и, как результат, работающие против вас.

1. Неадекватность

Мечта любого работодателя – адекватный соискатель. Пунктуальный и вежливый. Понимающий свои сильные и слабые стороны. Умеющий о них рассказать. Помогающий рекрутеру «вписать» его в компанию. Демонстрирующий заинтересованность и понимание корпоративной культуры компании. Поэтому при возможном опоздании – обязательно уведомить работодателя. Конечно, никаких пошлостей или дурацких шуток на собеседовании. Не нужно хвастаться или «надувать щеки». Понятно, что многих соискателей интересует в первую очередь зарплата. Но только умение вовремя промолчать об этом или сказать в удобный момент способствует трудоустройству больше неуместной прямоты. Иначе работодатель думает «Этому парню нужны только деньги. Прибавка мотивирует в течение трех-шести месяцев. Так часто мы зарплату не повышаем. Остальная мотивация, более длительная, его не волнует. Зачем он нам нужен?» И угадайте правильный ответ на вопрос. Увы, он не в вашу пользу.

1. Неряшливость или небрежность

Об этом говорится и пишется неоднократно, но работодатели продолжают жаловаться. Жалуются на неаккуратность кандидатов. Ведь всем работодателям нужны внимательные и аккуратные сотрудники. Небрежность, проявленная на любом из этапов поиска работы, оставляет вас «за бортом» желанной должности. Поэтому недопустимы резюме с грамматическими ошибками или ляпами, неаккуратность в одежде и при обращении с принесенными документами (портфолио, рекомендации и т.д.) на собеседовании. Работодатель, как правило, не видит в неряхе того старательного и ответственного сотрудника, который ему нужен. Даже после приема на работу не расслабляйтесь ­- испытательный срок так назван не зря. Любая небрежность в рабочей обстановке может дорого стоить.

1. Нахальство или наглость

Важно помнить, что собеседование - формальная встреча, требующая соблюдения этикета. Поэтому если менеджер по персоналу моложе вас и не столь опытен в вашей сфере деятельности, не нужно по собственной инициативе переходить на «ты» и вести себя свысока или уничижительно. Равно как и советовать, что и как нужно делать – без приглашения на то работодателя. И после приема на работу не стоит настойчиво рекомендовать коллегам, как им работать. Фраза «а вот у нас было так…» вызывает не только раздражение, но и желание спросить «Если у вас было все так четко, что же ты делаешь у нас?»

1. Болтливость

Самый ответственный момент – это фраза рекрутера «расскажите о себе». И дальше от вас зависит – сделать яркую самопрезентацию о себе минуты на 3-5 или повторяясь и спотыкаясь, рассказывать о себе, пока не прервет изнывающий от скуки собеседник. Особенно нервируют кандидаты, рассказывающие много «не по делу» - например, о совсем давних работах или о хобби. На работе болтунов не любят за то, что они отвлекают от работы и банально мешают. Поэтому хотите поболтать – обед и вечер после работы самое для этого время.

1. Нервозность

Конечно, собеседование является стрессовой ситуацией даже для опытных специалистов. Работодатель готов учесть ваше волнение, пока оно не срывает собеседование. Поэтому, если вы не можете связно и логично отвечать на заданные вопросы, постоянно постукиваете ручкой по столу или дрыгаете ногой - это точно не поможет вам в общении с работодателем. Холодный пот, судорожно сжатые или дрожащие кисти рук и взгляд исключительно в пол - производят негативное впечатление. Зная свою особенность, постарайтесь или тщательнее готовиться к интервью, или настраиваться заранее (от аутотренинга до банальной валерьянки за час до встречи).

1. Назойливость

Настойчивость и назойливость - «две большие разницы», как говорят в Одессе. Направить резюме на соответствующую вакансию и уточнить у рекрутера его судьбу – это настойчивость. Направлять резюме на все вакансии компании подряд и звонить по всем доступным номерам, напрашиваясь на собеседование – назойливость. Что хорошо для продавца – не работает, например, для бухгалтера. Чтобы не переводить одно в другое, выясните в конце собеседования, когда и как будет озвучен результат. Кто кому пишет/звонит и т.д. И если вы договорились созвониться через неделю, не нужно звонить на следующий день или ежедневно писать рекрутеру письма, моля о решении.

1. Неправда о себе

«Нет ничего тайного, что не стало бы явным» - Библия тут права на все сто. Даже если вы уговариваете себя, что все выучите или никто не узнает, в большинстве случаев все «узнается» в самое неподходящее время и самым ужасным образом. Когда бы не выяснилась неправда о вас – до собеседования или после приема на работу, жить дальше с этим будет сложно. Зачастую любая ложь в предоставленной работодателю информации является основанием для увольнения. Даже если сотрудничество будет продолжено, доверие будет подорвано.

Раздражающие работодателей качества не являются «смертными грехами», их можно избежать или устранить старательной подготовкой, аккуратностью и соблюдением этикета. А вот желание все пустить «на авось» или умение уговорить себя «не так это и важно» могут стоить вам работы. Здравый смысл и удача вам в помощь.

Если вы молодая симпатичная стройная особа, это совсем не значит, что у вас есть все шансы построить крепкие отношения с выбранным избранником

Для того чтобы мужчине хотелось провести остаток своей жизни именно с вами, необходимо четко знать, какие женские черты характера притягивают противоположный пол, а какие, наоборот, отталкивают. Сегодня мы рассмотрим с вами те качества, которые раздражают мужчин в противоположном поле.

1. Плаксивость

Мужчины в большинстве своем не выносят женских слез. Женщины же, в свою очередь, считают, что слезы – это отличный способ манипуляции. Однако на деле получается, что слезы или раздражают мужчин, или вводят их в ступор.

2. Ревнивость

Редкий мужчина способен вынести постоянный контроль и беспочвенные подозрения в свой адрес. Поэтому если вы относитесь к той категории женщин, которые с особым интересом просматривают список пропущенных вызовов в телефоне мужчины, то вызвать раздражение у мужчины вам не составит особого труда.

3. Разговорчивость

Мужчины, в отличие от женщин, прирожденные молчуны. Не все, конечно! Но большая их часть. Так что, милые дамы, имейте в виду, что ваши разговоры о правильном питании, шоппинге, косметологии и прочих дамских штучках мужчинам абсолютно не интересны.

4. Меркантильность

Это качество, пожалуй, можно отнести к списку самых раздражающих мужчин качеств. О какой любви, о каком понимании и уважении в адрес женщины можно говорить, если у нее в голове лишь мысли о брильянтах и лазурных побережьях?

5. Навязчивость

Задача женщины в отношениях – отвечать любимому вниманием, уважением и любовью. Слово «отвечать» можно выделить жирным шрифтом, так как патологическое навязывание своей любви и нежности рано или поздно наскучит мужчине и будет вызывать лишь раздражение.

6. Эгоизм

Разумеется, абсолютно каждому человеку на земле присуще чувство собственного достоинства. Каждый из нас считает себя истинно правым в любых спорах и поступках. Однако женщины должны помнить, что любимому мужчине необходимо иногда уступать. Женский эгоизм является раздражителем номер один для каждого второго мужчины.

7. Дотошность

Наверное, каждой из вас знакомы фразы из серии «хватит сидеть за компьютером», «постирай носки», «в выходные мы едем к маме», «ты опять разбросал свои вещи?» и так далее. Несложно догадаться, как относятся мужчины к таким высказываниям.

8. Сравнения

«А вот у Маши муж моет за собой посуду!», «а мой бывший такого себе не позволял!». Если такие фразы у вас частенько всплывают в разговоре с мужчиной, будьте уверены, надолго он с вами не задержится.

9. Недовольство

Постоянно чем-то недовольная женщина вряд ли сможет надолго удержать мужчину. Подумайте сами, кому захочется регулярно выслушивать упреки, жалобы и капризы? Даже самому терпеливому мужчине рано или поздно наскучит постоянное недовольство своей спутницы.

10. Непунктуальность

О женской непунктуальности уже сочиняют анекдоты и байки. Женская непунктуальность – это один из главных раздражителей мужской половины населения. Хотите, чтобы ваш мужчина сохранял спокойствие на протяжении романтического вечера или в дальней поездке? Не заставляйте его ждать. Непунктуальность раздражает даже самых выносливых мужчин.

наша рассылка Материалы сайта 1 раз в неделю

Россиянки назвали самые раздражающие мужские качества. Самый нежеланный для россиянок мужчина одевается как «маменькин сынок» (64%), ругается матом (41%) и пахнет потом (30%). Современные женщины все реже жалуют качков (1%) и прагматиков (5%), при этом без ума от бородачей (39%) и лояльны к джентльменам с вредными привычками (56%). Международная сеть «Тренинг-центр СЕКС.РФ» представляет результаты опроса жительниц крупных российских городов о самых неприятных мужских качествах.

Рейтинг антисексуального мужского гардероба возглавил стиль «маменькин сынок» – кавалеры, которые выглядят так, как будто мама собрала их в школу, отпугивают 64% женщин. За ними следуют любители спортивных костюмов (13%) и хипстеры (7%). Косухи и другие байкерские атрибуты не приемлют 5% опрошенных, старомодный внешний вид – 4%, а образ ламберсексуала – 2%. Меньше всего девушек раздражает деловой стиль, милитари, casual и хиппи (по 1%).

Впрочем, независимо от выбранного стиля мужчина, который носит сандалии с носками, полностью лишается шансов на секс у 58% опрошенных женщин. А вот растительность на лице, наоборот, добавляет сексапильности – от интима с бородачом не откажутся 39%, причем любопытно, что среди поклонниц модных «дровосеков» преобладают вовсе не молодые девушки, а зрелые дамы.

Самым неприятным «ароматом» сильного пола респондентки ожидаемо назвали запах пота (30%). Немногим лучше оказался парфюм, который невыносимо плохо пахнет (26%), и перебор с использованием одеколона (19%). Еще 10% не нравится, когда мужчина благоухает чужими женскими духами.

Худшее впечатление в разговоре на женщин производит употребление мужчиной крепких выражений (41%). Бесконечные менторские поучения раздражают 20% девушек, а пошлость – 19%. Каждая десятая респондентка ненавидит безудержную болтовню, в то время как немногословность напрягает 5% опрошенных.

Вопреки стереотипу, любительниц мускулистых качков оказалось меньше 1%. В список самых непривлекательных типажей также попали узкоплечие мужчины (менее 1%), низкие и полные (2%) и невысокие и костлявые (4%). Крупные «увальни» привлекают 16%, а высокие и худые – 18% женщин. Большинство же предпочитают классическую спортивную фигуру (50%), а еще для 10% формы ухажера в принципе не важны.

Несмотря на кризисные времена, мужчины-прагматики имеют шанс понравиться лишь 5% девушек. Впрочем, романтики тоже оказались не у дел – с ними готовы связать свою жизнь всего 19% дам, причем большинство из них зрелого возраста. Основная часть опрошенных предпочитает реалистов (58%) и считает, что им лучше всего подойдут деятельные экстраверты (86%). А вот немногословные интроверты импонируют лишь 9%.

Интересно, что к вредным привычкам мужчин большинство женщин оказались неожиданно лояльны (56%), а 3% и вовсе поддерживают подобные увлечения.

«Как и тысячи лет назад, современные женщины подсознательно выбирают мужчин, с которыми смогут создать сильное потомство и будут максимально защищены. Кавалеры, не способные держать себя в форме, добиваться целей и взаимодействовать с окружающими закономерно воспринимаются девушками как слабые и неликвидные, а подобные качества – несексуальными. И наоборот: уверенные, брутальные представители сильного пола с яркими признаками маскулинности остаются неизменно желанными для большинства женщин.

Но увы, построить крепкие отношения с «альфа-самцом» удается немногим. Встретив такого мужчину, многие девушки ошибочно воспринимают миссию хранительницы очага буквально и рано или поздно попросту превращают себя в домработниц. Тем временем лидеры обычно отличаются высоким либидо и ярко выраженной доминантностью, а значит, психологический комфорт и сексуальная удовлетворенность в конечном счете оказываются для них намного важнее вкусного борща и умения до блеска убрать квартиру», – комментирует Екатерина Любимова, ведущий российский секс-коуч и основательница международной сети «Тренинг-центр СЕКС.РФ».

С каждым годом всё большее число женщин убеждается в том, что настоящий мужчина в наше время – чрезвычайная редкость. Действительно, как посмотришь вокруг: женятся на деньгах, ищут лёгких отношений без обязательств, работать не желают, от ноутбуков и мобильных глаз не отрывают – и приходишь к неутешительному выводу, что вымирают представители сильного пола, словно мамонты…

Ещё и учёные подливают масла в огонь: мол, грядёт всеобщая деградация населения. Но не все так печально, ведь если есть истинные женщины – нежные, заботливые, понимающие, серьёзные, значит, и мужчины такие имеются. И вот эти самых нормальных, настоящих мужчин многое в даме может оттолкнуть. Что конкретно – узнаете, прочитав данную статью.

Глупость . Настоящий мужчина непременно обладает интеллектом выше среднего – это закон природы. Мало быть сильным, ловким и умелым, надо быть ещё и умным. Так вот умных, интеллигентных мужчин раздражают женщины, с гордостью носящие звание «глупой курицы». В чём выражается это неприглядное качество? В первую очередь в неумении поддержать разговор, слушать собеседника, зацикленности на косметике, «шмотках», шопинге, встречах с подружками, развлечениях. «Пустышка» никогда не привлечёт внимание нормального мужчины, а если и заинтересует его, то ненадолго – пока джентльмен не раскусит такую барышню.

Мужененавистничество . Женщина, воспринимающая весь мужской род поголовно как обманщиков, предателей, пусть даже по причине неудачных отношений в прошлом по вине представителя сильного пола, не может рассчитывать на неподдельный интерес со стороны настоящего джентльмена. Почему? Да потому что она постоянно – вольно или невольно – примеряет на нового знакомого маску бывшего партнёра, сравнивает их обоих, ищет признаки непорядочности в ухажере, с сарказмом, часто неприкрытым, воспринимает самые добрые намерения и поступки, ожидая подвоха каждую секунду. А, как известно, нет доверия – нет и будущего у отношений.

«Лёгкое» поведение . Иными словами, нормальному мужчине претит чересчур раскованное поведение этакой «женщины без комплексов». Подобные представительницы слабого пола вешаются на шею, едва узнав человека, а то и вовсе не утруждая себя хотя бы поинтересоваться, как того зовут. Они буквально предлагают себя, сами назначают свидание, не дожидаясь первого шага мужчины. Таким женщинам не знакомы ни чувство собственного достоинства, ни понятие гордости. Нормальный же мужчина отдаст предпочтение даме, умеющей оставаться Женщиной даже под давлением развращающих принципов циничного социума.

Алчность . Это губительное, порочное свойство характера, к сожалению, является «украшением» не только огромного числа представителей мужского пола, но и немалого количества женщин. Алчность – это жажда больших, преимущественно лёгких денег, желание пользоваться ими беспрестанно, жить за чужой счёт, не внося никакой лепты. Конечно, всё вышеперечисленное может осуществить какой-нибудь «богатенький Буратино», но разве нормальному мужчине понравится, что отношения с ним рассматривают лишь как способ пожить на широкую ногу, а личностные качества, индивидуальность, внутренний мир отбрасывают, будто ненужную шелуху? Разумеется, нет. Таким образом, достаточно задать при знакомстве два вопроса: «Где ты работаешь?» и «Сколько ты получаешь?», чтобы никогда больше не увидеть приглянувшегося молодого человека.

Бесконечные разговоры о себе . Это признак эгоизма, причём развитого в высшей степени. Женщина в данном случае извергает поток не просто ненужных, пустых речей – в её болтовне сквозит искренняя заинтересованность только собственной персоной, своими делами, родственниками, знакомыми. Причём дама даже не пытается выяснить, как относится к столь ярко выраженному самообожанию новый знакомый – это уже стало её стилем жизни. Изредка такая особа, приличия ради, задаст пару вопросов мужчине, но не дав ему ответить, тут же переключается на себя любимую. Каждый нормальный представитель сильного пола желает чувствовать искреннюю заинтересованность партнёрши. Надо ли говорить, как долго будут продолжаться отношения, основанные на женском эгоизме и болтовне?

Жалобы . Данный пункт в принципе является разновидностью предыдущего, но вполне можно выделить его и в отдельную разновидность женских склонностей, выводящих истинных джентльменов из себя. Постоянное нытьё, сетования на жизнь, на одиночество, на маленький размер зарплаты, строгого, несправедливого начальника, высокие счета за коммунальные услуги отпугнут кого угодно. Отдельная тема – болезни. Вряд ли нормальный мужчина придёт в дикий восторг, когда его введут в курс текущих заболеваний. Даже самый идеальный джентльмен не вынесет беспрестанной «езды по ушам», сопровождаемой унылым выражением лица женщины.

Знайте, настоящим мужчинам претят дамы, превозносящие до небес своих подруг, внемлющие каждому слову приятельниц и стремящиеся тут же применить на практике их большей частью глупые рекомендации. Истинные джентльмены не симпатизируют особам, заранее продумывающим до мелочей всю свою будущую семейную жизнь, отводя в ней супругу роль бессловесного подкаблучника. Можно привести ещё множество примеров тех качеств, что порождают в мужчине неприязнь к женщине. Запомните главное: встретить настоящего джентльмена сложно в наше время, но можно, если только вы сами являетесь истинной женщиной.

Работайте над собой, искореняйте дурные привычки, меняйте образ жизни, имидж, ход мыслей – и всё получится!

Нередко между людьми возникают конфликты, и часто причиной этого становится появившаяся неприязнь с одной или обеих сторон. Что именно провоцирует подобную ситуацию? Что в раздражающем человеке не так? Постараемся ответить на эти вопросы в статье.

Мы часто задумываемся, какие же на самом деле неприятные качества в человеке вызывают нашу неприязнь. Мы злимся на раздражающих нас людей, думая, что они наделены скверными чертами характера. Но истина может несколько охладить наш пыл, поскольку дело не в этих людях-раздражителях, а в нас самих. Попробуем пояснить.

По убеждениям психологов, качества, которые раздражают в людях, присутствуют в нас самих, но мы вынуждены тщательно их скрывать. Каждый человек располагает собственными внутренними запретами, которые и являются источником раздражения. А теперь представьте такую ситуацию: вы, ориентируясь на свои внутренние убеждения, запретили когда-то себе определённые действия. И тут появляется человек, который совершает их на ваших глазах совершенно спокойно. Глядя на него, вы начинаете раздражаться.

Например, вам не нравятся неряшливые люди. Вам постоянно хочется их изменить, указать на недостатки. Но вы никогда не подумаете о том, что неряшливость свойственна и вам самим. А это на самом деле так, просто вы не хотите её принимать в себе - вам в детстве внушили, что это является большим недостатком. И если бы не ваш внутренний запрет, вы также пренебрежительно относились бы к своему внешнему виду. Таким образом, другой человек становится своеобразной «лакмусовой бумажкой» вас самих.

Или другой пример. Вас с детства родители учили щедрости, что нужно всегда со всеми делиться. Вы хорошо усвоили этот урок. И тут, к примеру, на работе один из сотрудников, получив в качестве презента конфеты, съедает их сам, не поделившись с коллегами. Вашему возмущению нет предела - ведь вы бы на его месте обязательно угостили всех, хотя в душе вам самому хотелось бы поступить так же, как ваш «жадный» коллега.

Если мы все поймём причину, по которой нам неприятны качества окружающих людей, будет легче справиться с негативными эмоциями. Раздражающий вас человек не виноват в том, что совершает действия, которые вы себе запретили. Возможно, ничего страшного не случится, если вы снимете с себя запреты и побудете самим собой. Никто не говорит, что нужно становиться неряшливым или жадным, но иногда совершить безобидные действия в угоду своим желаниям не помешает.

Качества человека, раздражающие окружающих

Нет одинаковых людей. У каждого из нас свои черты характера, привычки и манера поведения. Из нижеприведённого списка мы предлагаем выбрать, какие качества неприятны в людях именно вам. А после проанализируйте, не установлен ли на них запрет в вас самих.

1. Зависть.

Считается одним из самых коварных качеств, поскольку наносит вред всем участникам процесса. Говорят, что завистник излучает негативную энергию, которая вредит не только объекту зависти, но и ему самому. К тому же, завидующие люди мешают собственному развитию и не стремятся к нормальной жизни.

2. Вспыльчивость.

Люди, которые заводятся с полуоборота, мешают не столько окружающим, сколько себе. Выполнение простых обязанностей и достижение целей становится затруднительным из-за неспособности контролировать эмоции.

3. Высокомерие.

С высокомерным человеком трудно общаться. От этого качества он и сам страдает, поскольку от него могут отвернуться даже близкие люди.

4. Эгоизм.

Всем эгоистам грозит одиночество. Жизнь с ними может быть невыносимой. Таким людям трудно жить в семье, поскольку они не способны чем-то жертвовать, а заняты только собственной персоной.

5. Пессимизм.

Пессимистам свойственно быть нытиками, что действует раздражающе на окружающих (которые, видимо, также хотели бы позволить себе поныть). Но от этого качества страдают и его владельцы, поскольку своим негативным настроем они буквально притягивают к себе неудачи.

6. Лень.

Ленивых людей не переносят коллеги, поскольку им приходится доделывать за них работу. Из-за лени человек редко осуществляет задуманное - он найдёт массу оправданий своему бездействию. Таким людям не знакомо понятие успеха.

7. Обидчивость.

Не самое страшное качество, однако с ним трудно жить. У обидчивого человека, как правило, потому что он обижается по пустякам. К тому же с ним тяжело общаться, поскольку обида проявляется по любому поводу.

Если вас раздражает конкретный человек, можете просто ограничить общение с ним. Однако лучше с его косвенной помощью разобраться в себе и признать, что качества, которые вас раздражают, являются и вашей сущностью.