Пенсионные накопления. Как не потерять доход при смене НПФ

«Последние пять лет я получал пенсию по инвалидности. 2 апреля этого года мне исполнилось 60 лет. А в конце марта я обратился в Пенсионный фонд, чтобы решить вопрос с переводом на пенсию по возрасту.

Сотрудник управления сказала, что в течение трех месяцев я должен написать заявление, а пенсию в любом случае будут выплачивать со 2 апреля. Она же порекомендовала мне прийти в мае. 19 мая я написал заявление, но другой работник сообщил мне, что пенсию по возрасту мне будут насчитывать со дня обращения, а не с даты дня рождения.

Пенсия по возрасту у меня больше, чем по инвалидности и потому за этих два месяца я много потерял. Должны мне доплатить разницу пенсии по возрасту и пенсии по инвалидности за апрель и май?

Николай Николаевич, получено по электронной почте »

Срок подачи документов имеет значение

Судя по всему, изначально вас проконсультировали неверно. Дело в том, что пенсия по возрасту назначается со дня, следующего за днем достижения пенсионного возраста, если обращение за пенсией состоялось не позднее трех месяцев со дня рождения. Это предусмотрено пунктом 1 части 1 статьи 45 Закона Украины «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании». Но в вашем случае необходимо руководствоваться частью 3 указанной статьи, где речь идет не о первичном назначении пенсии, а о переходе с одного вида пенсии на другой. А перевод с одного вида пенсии на другой осуществляется со дня подачи заявления.

Как пенсионерам уберечься от «ошибки»?

Поскольку соответствующее заявление вы подали 19 мая, то, согласно действующему законодательству, на пенсию по возрасту вас перевели именно с этой даты. Таким образом, оснований для выплаты вам пенсии по возрасту с более раннего срока, к сожалению, нет.

Теоретически вы можете инициировать служебное расследование, обратиться с жалобой, например, в областное управление Пенсионного фонда или подать в суд. Но доказать, что вы недополучили часть пенсии из-за того, что вас неверно проконсультировали, будет крайне сложно. Вряд ли детали вашего разговора со специалистом Пенсионного фонда были как-то зафиксированы. Максимум, что можно найти – это точную дату в журнале приема граждан, когда вы были на консультации, если такую запись делали.

Если обращение в вышестоящую инстанцию не поможет вам, то, по крайней мере, это сделает более внимательными сотрудников вашего местного управления Пенсионного фонда и поможет в будущем другим пенсионерам избежать подобной участи.

P.S. К сожалению, как показывает наш опыт работы, ваш случай - не единственный, ведь от ошибок никто не застрахован. Главное - вовремя их исправить. Именно поэтому газета "На пенсии" освещает широкий круг вопросов, посвященных назначению и перерасчету разных видов пенсий - по возрасту, по инвалидности, льготных, по выслуге лет. А также стремится разъяснять вам, уважаемые читатели, ваши права и советует, как поступать в той или иной ситуации.

Сергей Коробкин

Когда меня спрашивают, почему я не уделяю внимание своим пенсионным отчислениям, т.е. отчисляю всего лишь обязательную минималку как для индивидуального предпринимателя, я отвечаю, что придерживаюсь стратегии заработать на пенсию во время работоспособности, а не ждать от государства «милости». Однако, даже то, что я отчисляю в «кубышку» своей накопительной пенсии меня все равно беспокоит — это же мои заработанные, «кровные» деньги и я не готов с ними просто так расстаться.

А ведь я их чуть не потерял совсем недавно.

По этому даже если вы не верите в то, что будете получать хорошую пенсию, все же послушайте на моем примере, как не потерять даже те деньги, которые вы уже успели накопить на пенсию.

Где то наверное год назад я сравнивал процентные ставки различных НПФ (вы же помните, как всех активно агитировали переводить деньги из государственного ПФР в различные негосударственные пенсионные фонды) я определился, что в ВТБ и процент не плохой был и банк вроде бы надежный. Попытался там оформить перевод из ПФР своей накопительной части пенсии, но все застопорилось после того, как мне сказали, что нужно идти в свой филиал ПФР и получить там какой то код или номер счета, не помню уже точно. Сходить мне туда было некогда и я благополучно забыл про весь этот процесс.

И тут буквально недавно меня начали спрашивать, а где вообще твои пенсионные деньги? А я вроде и сам не знаю где они. Стыдобище! Обратился в ПРФ и выясняется, что мои пенсионные деньги находятся в НПФ Сбербанка. Вот тебе раз, думаю! Как же так получилось? Вроде бы с ВТБ начинал оформлять?

И тут вспоминаю такую ситуацию.

Приходил я как то пол годика назад в отделение Сбербанка для оформления вклада. Девушка-оператор оформляла что положено и тут вдруг спрашивает, а что это у вас не получены сведения из ПФР? Я говорю да видимо забыл совсем про это. А она тут же и говорит, а давайте мы получим их за вас, вам и ходить никуда не надо будет. Да давайте думаю, ходить не надо, хорошо! Вероятно, давали подписать бумагу, а может быть и не давали, не помню вот честно!

И вот в этот момент сотрудники Сбербанка взяли и оформили зависший перевод пенсионных накоплений в свой НПФ. А ведь мне никто не объяснил подробно, что происходит, какие у них проценты, как они выглядят на фоне других НПФ. К моему стыду все прошло настолько незаметно для меня, что я только через пол года случайно узнал в каком НПФ состою.

«Погуглив» похожие случаи обнаружил, что это вообще поставлено в Сбербанке «на поток». Т.е. скорее всего просто есть разнарядка для отделений Сбера, которую выполняют вот таким образом. Например клиент приходит за кредитом или ипотекой и в качестве обязательного документа менеджер просит предоставить пенсионную карточку — СНИЛС. Менеджер говорит, что без СНИЛС возможен отказ от банка на предоставление средств. А дальше по СНИЛС определяют где находятся средства клиента и пытаются перевести их в свой НПФ.

А иногда и прямо говорят, что если вы не переведете деньги в НПФ Сбербанка вам возможно откажут в одобрении кредита или ипотеки. Такие случаи тоже читал в сети.

Еще есть такая процедура в Сбере, как смена дебетовой карточки. Вот в этот момет так же просят СНИЛС и пытаются оформить договор перевода денег.

Зачастую эти хитрецы манипулируют фразами из серии «у вас по паспорту высвечивается предложение по пенсионной программе». Люди слабо вдаются в такие подробности — ну высвечивается так делайте! Вот они и делают.

Самое интересное, что НПФ «Сбербанка» и банк «Сбербанк» — это разные организации и инвестированием средств будет заниматься именно НПФ, а не банк. А вашим СНИЛСом и переводом денег управляет оператор отделения Сбербанка. Вот эта чехарда зачастую и путает людей, которые уже просто машут рукой — делайте как надо и не хотят вникать во всякие термины.

Все это было бы ничего, ну не украли же деньги, а просто перевели в другой НПФ. Тем более «Сбербанк» никто не назовет каким то подозрительным или ненадежным. Но есть один нюанс: при досрочном переходе из НПФ в НПФ (чаще, чем раз в 5 лет) инвестиционный доход, который заработал предыдущий пенсионный фонд, сгорает. Вот сейчас , где говориться, что «за переходную кампанию прошлого года 4,65 млн человек потеряли инвестиционный доход в размере 27,1 млрд рублей». Представляете! 27 миллиардов рублей чьих то пенсий просто «сгорело», ну или если точнее, то эти средства страховщик (НПФ) направляет в резерв по обязательному пенсионному страхованию (РОПС). А ведь уже известно, что в следующем году россияне потеряют уже до 30% от размера своего счета, если не будут надлежащим образом проинформированы и напишут досрочные заявления о смене фонда.

Т.е. вы поняли, что вас просто лишат части денег такими «движениями», причем совершенно без необходимости и вашего понимания этого вопроса. К тому же если вы действительно посмотрите на перечень всех НПФ, изучите их надежность и доходность, вы вероятно вообще выберите какой то другой НПФ.

В общем мораль истории такова: внимательно слушайте, что вам говорят сотрудники банков, не передавайте без необходимости свой СНИЛС и вникайте во все операции, которые предлагают вам банковские служащие.

А вступать в Негосударственные Пенсионные Фонды конечно нужно, но осознанно проверив всю информацию. Вот

При перечислении пенсионных накоплений в негосударственный пенсионный фонд (далее НПФ), важно знать и понимать процедуру перевода виртуальных денег, поскольку часть инвестиционного дохода может исчезнуть безвозвратно. Поэтому наш материал посвящен процессу безопасного перехода из одного НПФ в другой без финансовых потерь.

Как часто можно переходить?

До 31 декабря 2014 года, лица 1967 года рождения и моложе могли переводить свои накопления в новый фонд один раз в год.

В настоящий момент такую возможность можно использовать не чаще, чем один раз в 5 лет.

Однако государство сохранило право выбора для застрахованных лиц при переходе из одного фонда в другой. В настоящий момент существует два способа, а именно:

• Срочный. Заявление о переводе накоплений в НПФ можно подать один раз в 5 лет. При этом инвестиционный доход полностью сохраняется.
• Досрочный. В данном случае застрахованное лицо имеет право переводить средства по старой схеме 1 раз в год. Однако полученный ранее инвестиционный доход не выплачивается. Следовательно, объем накоплений не увеличивается, а иногда, наоборот, уменьшается. Поэтому выгоднее сохранять накопления в одном НПФ не менее 5 лет, чтобы пенсионный капитал увеличивался.

Процедура перевода средств в новый фонд

Для перехода в новый НПФ необходимо сделать следующее:

1. Шаг. Выбрать новый фонд. При выборе следует обращать внимание на доходность НПФ, а также на следующие критерии:
   • количество застрахованных лиц;
   • объем собственных средств;
   • размер чистой прибыли;
   • объем финансовых резервов.

Полный список действующих фондов можно найти по ссылке: www.pfrf.ru.

1. Шаг. Заполнить заявку. Форма бланка различается в зависимости от способа перехода: срочный или досрочный.

В случае срочного перехода накопления передают в НПФ через 5 лет после действия предыдущего договора с НПФ.

А при досрочном переходе финансы переводят в новых НПФ в следующем году после подачи заявки в соответствующий фонд, если заявление было подано позже 1 марта текущего года. Например, заявка была подана 10 апреля 2016 года. Следовательно, денежные средства перейдут в НПФ с 1 января 2017 года.

1. Шаг. Подача заявки в НПФ. Чтобы перейти в новый НПФ, заявку нужно сдать не позже 1 марта текущего года либо до 31 декабря, чтобы накопления перешли в НПФ с начала следующего года. Образец заявления можно найти по ссылке: www.pfrf.ru.

При личной подаче документа при себе нужно иметь паспорт и СНИЛС. Кроме того, заявку можно отправить по почте, по электронной почте (договор нужно подписать электронной подписью).

Если гражданин изменил решение о переходе в НПФ, необходимо в срок до 31 декабря направить в местный ПФР уведомление о замене выбранного фонда.

1. Шаг. Рассмотрение заявки. По итогу рассмотрения инспектор НПФ принимают одно из следующих решений:
   • Согласие на перевод денежных средств. В данном случае служащие НПФ создают отдельный счет на застрахованное лицо, а также передают данные в ПФР, чтобы были внесены изменения в реестр, а в конце отравляют письмо на фактический адрес застрахованного лица.
   • Отказ в переходе в другой фонд. В случае отрицательного решения, изменение не вносятся в реестр застрахованного лица, а договор с действующим НПФ не прекращает действовать. Гражданину направляют уведомление об отказе с указанием причины.

Определяющим фактором отношений между застрахованным лицом и НПФ является договор ОПС.

Для подготовки документа потребуется паспорт, а также СНИЛС, пенсионное удостоверение (если имеется).

Перед тем как подписывать соответствующую документацию, необходимо тщательно прочитать все пункты договора, вписать наследников, а также изучить правила конкретного НПФ.

Цель документа - перевод пенсионных накоплений застрахованного лица на счета НПФ, которые при выходе на пенсию возвращаются его владельцу в форме достойной надбавки к пенсионным отчислениям.

После того как договор вступает в законную силу, на застрахованного лица открывают именной счет. НПФ имеет право вкладывать денежные средства в акции - не более 75% от общей суммы и 80% - в облигации и депозиты.

Если НПФ не оправдывает вложенные средства, то он обязан компенсировать потери из собственных финансовых запасов.

Основной недостаток - застрахованное лицо не может самостоятельно выбирать сферу вложений будущей пенсии.

Как отказаться от работы с фондом?

Для того чтобы отказаться от услуг НПФ, необходимо сделать следующее:

• изучить форму договора, особенно пункты по расторжению договорных отношений;
• написать уведомление о прекращении договорных обязательств в отделении НПФ (ФЗ-75 от 07.05.1998) либо подать заявку в ПФР.

В заявлении стоит указать дальнейшие действия с денежным капиталом - перевод в другой НПФ или возвращение средств в ПФР.

В бланке указывают следующую информацию:

1. паспортные данные;
2. решение по переводу финансов в новый НПФ;
3. данные нового фонда;
4. объем накоплений на момент расторжения договора.

Перевод средств осуществляется за три месяца со дня обращения и подачи заявки.

Для того чтобы оповестить фонд о своем решении, можно применять следующие способы: личное обращение в подразделение НПФ (если имеется); отправка письма по основному адресу фонда, а также через представителей НПФ, личный кабинет на официальном сайте НПФ.

В случае если фонд отказывается переводить средства в иной фонд без объяснения причин, ему могут назначить штраф за противоправное действие в размере 300 000 — 500 000 рублей.

Список причин для возможного отказа крайне мал, это могут быть:

1. неправильно составленная форма заявления;
2. нарушение сроков;
3. неверный порядок сдачи заявки от застрахованного лица;
4. невозможность установить личность заявителя.

При прекращении договорных отношений клиент несет потери, такие как:

• прибыль сохраняется за неполный отчетный период;
• с клиента удерживаются налоговые выплаты размером 13% от инвестированных средств. Если деньги переводятся в иной НПФ, то налог не взимается;
• затраты по переводу средств.

Чтобы избежать потерь, необходимо предварительно обратиться в действующий НПФ с запросом об условиях перевода, а затем предоставлять заявку о переводе капитала в НПФ.

Если застрахованное лицо увольняется, то он должен расторгнуть договор ОПС, чтобы перейти в иной НПФ или ПФР. Перевод средств оплачивает непосредственно сотрудник компании.

Если же работа завершена по причине ликвидации либо реорганизации компании и иным причинам, которые не связаны с личной инициативой служащего, работодатель обязан самостоятельно оплатить все издержки по переводу средств каждого сотрудника в НПФ или ПФР.

Идеальный период для расторжения договорных отношений - конец года, чтобы сохранить проценты от инвестирования за крайний год.

Переход организации в иной НПФ

К сожалению, не все граждане и компании знают о принципах работы пенсионной системы. Только каждый пятый гражданин понимает, зачем и почему можно переводить свои накопления в новый НПФ. Это указывает на тот факт, что организации делают аналогичные ошибки, регулярно меняя НПФ, не задумываясь о последствиях.

При незнании всех особенностей, компания может нести существенные потери, такие как:

• потеря части прибыли при переводе средств в середине года;
• удержание налога в размере 13%, если денежный капитал по решению руководства возвращается в ПФР;
• расходы за перевод средств в новый НПФ.

Идеальный вариант для компании - это переход не ранее, чем через 5 лет сотрудничества в конце финансового года, чтобы все инвестиционные капиталы были сохранены.

Плюсы и минусы перехода из одного фонда в другой

Переход в НПФ имеет ряд преимуществ и недостатков, о которых поговорим прямо сейчас. И начнем с положительных характеристик:

• Высокие процентные ставки.
• Право на самостоятельное формирование части пенсии.
• НПФ имеют защиту от пенсионных реформ, которые касаются условий выхода на пенсию, уменьшения размеров выплат и прочее.
• Работа НПФ четко регламентирована законодательными нормами.
• Льготы при оплате налогов.
• Прозрачность - вся информация о работе того или иного фонда открыта для широких масс на официальном сайте. Кроме того, можно получить доступ к своему счету в любой момент, где будут указаны все изменения по вложенным средствам.
• Низкий риск мошенничества.
• Право на наследование части пенсии;
• Застрахованное лицо может переводить капитал в иной фонд, при этом важно учитывать минусы такого перехода, которые указаны в данном материале в предыдущих главах.
• Если НПФ не дает прибыли за один из отчетных периодов, то фонд обязан компенсировать потери застрахованное лицо за счет собственных резервов.
• НПФ вкладывает средства только в надежные источники, список которых закреплен на законодательном уровне.

К минусам относят:

• Нет четких показателей по увеличению пенсии - в договоре не закреплена процентная ставка НПФ, поскольку она ежегодно изменяется.
• Невысокий процент инвестиционной доходности.
• Вложенные средства нельзя изъять до самой пенсии, кроме наследников.
• Применяется валюта страны.
• Застрахованное лицо не может оказывать влияние на инвестиционные операции, которые осуществляются внутри фонда.
• При назначении пенсии с гражданина снимают налог с дохода от наработанных инвестиций.
• Долгосрочность.
• Взимание комиссии за управление активами.

В данном видео президент НПФ «Лукойл-Гарант», Эрлик С.Н. рассказывает о процедуре перехода из одного ПФ в другой.

В заключение хотелось бы добавить, что НПФ действуют в настоящее время, несмотря на учет накопительной части в составе страховой доли отчислений. Право выбора НПФ закрепляется за каждым гражданином несмотря на ряд изменений в пенсионной реформе, по крайнем мере, в ближайшие два года, пока не будет изменена пенсионная реформа.

В конце 2015 года россияне переводили накопительную пенсию из ПФР в частные фонды. Для некоторых из них этот переход обернулся потерей инвестиционного дохода. РБК разбирался, кто пострадал больше всего

Около 4 млрд руб. — таковы общие потери, которые, по данным Пенсионного фонда (ПФР), россияне понесли в 2015 году при переводе накопительной пенсии другому страховщику. Всего инвестдохода лишился 1 млн человек, из них больше половины — 546 тыс. человек — переводили средства из ПФР в частные фонды, сообщает официальный представитель ПФР Марита Нагога. Они потеряли 2,126 млрд руб., говорит Нагога. Остальные потери понесли те, кто сменил один НПФ на другой.

Причина — в законе о гарантировании пенсий, который был принят 28 декабря 2013 года и вступил в силу 24 декабря 2014 года. Он установил, что без потери инвестдохода переводить пенсионные накопления из одного фонда в другой можно не чаще, чем раз в пять лет. В противном случае доход от вложения пенсии гражданина пойдет в резерв его «старого» фонда по обязательному пенсионному страхованию, говорится в законе о НПФ (п.5 ст.36.6). Если предыдущим страховщиком был ПФР — значит, средства отправятся в его резерв, уточнила пресс-служба фонда.

Эти поправки в закон об НПФ фактически ввели понятие «досрочного» перехода из одного фонда в другой — до истечения положенных пяти лет. Именно в этом случае заработанные проценты на сумму пенсионных накоплений сгорают. Если же фонд показал убытки — то они не компенсируются при уходе клиента. И напротив, если человек дождался положенных пяти лет, то его накопления с учетом инвестдохода фиксируются. Этой «несгораемой суммы» будущий пенсионер уже не может лишиться ни при каких условиях.

Кто потерял деньги?

В конце 2015 года «несгораемую сумму» зафиксировали только для тех, кто начал копить пенсию в 2011 году или раньше (и не переходил за это время из одного фонда в другой). Фиксация произошла 31 декабря 2015 года, указано в памятке ПФР. Инвестдоход эти граждане не потеряли, объясняет гендиректор консалтинговой компании «Пенсионный партнер» Сергей Околеснов. Потеря инвестдохода таким людям не грозит, а ущерб от неудачных инвестиций будет возмещен, соглашается гендиректор НПФ «Лукойл-Гарант» Сергей Эрлик.

Те, кто начали работать или выбрали страховщика только в 2014-2015 годах, могли бы по правилу пяти лет потерять инвестиционный доход за 2015 год. Но они тоже ничего не потеряли. В 2014 и 2015 годах государство ввело мораторий на перечисление средств пенсионных накоплений в УК и НПФ, они никуда не инвестировались, а значит, и инвестдохода не было.

Получается, что основные пострадавшие — «молчуны», которые начали работать в 2012-2013 годах, или те, кто выбрал НПФ в эти годы и по каким-то причинам (например, фонд не проходил в систему гарантирования) переводил деньги в другой НПФ. Они лишились всего инвестдохода за 2015 год. Если 4 млрд «потерянных денег» разделить на количество досрочных переходов (1 млн человек), то на одного застрахованного в среднем придется около 4 тыс. руб. потерь, подсчитывает аналитик компании «Пенсионные и актуарные консультации» Евгений Биезбардис.

Кто виноват?

Валерий Виноградов, советник президента Национальной ассоциации негосударственных пенсионных фондов (НАПФ), считает, что часть тех, кто хотел сохранить накопительную часть пенсии, фактически принудили к досрочному переходу — и, как следствие, потере инвестдохода.

По его словам, о правиле пяти лет и об окончании срока перевода накопительной части пенсии в НПФ было известно еще в 2013 году, но очень немногие граждане понимали, что происходит. «Государство, безусловно, очень мало сделало, чтобы люди разобрались в ситуации. Слабые попытки ПФР проинформировать граждан — это капля в море. Как итог — сумасшедшая давка в ПФР и НПФ в конце прошлого года и потеря инвестдохода в общей сложности на несколько миллиардов рублей», — говорит он.

Парадокс в том, что эта категория будущих пенсионеров могла избежать потерь инвестдохода. Для этого им нужно было не переводить накопительную часть в НПФ, а сохранить накопительную пенсию в государственной УК — ВЭБе, которая предлагала будущим пенсионерам выбрать один из двух инвестиционных портфелей.

Тогда она бы по умолчанию перешла под управление Внешэкономбанка, говорит Нагога из ПФР. Смена инвестпортфеля без смены страховщика возможна только в ВЭБе. Менять портфели можно не чаще чем раз в год и без каких либо удержаний, т.е. из портфеля в портфель будет переводиться сумма полностью, включая инвестдоход», — объясняет пресс-служба ВЭБа.

По словам председателя совета директоров НПФ «Европейский» Евгения Якушева, закон о гарантировании пенсий принимался в спешке, поэтому в нем есть множество недоработок, например отсутствует механизм информирования будущих пенсионеров о возможных потерях инвестиционного дохода. По его словам, в условиях правительственного моратория на перечисление накопительных пенсий в НПФ эти потери становятся заметными. Часть «молчунов», желающих сохранить накопления и перейти в НПФ в 2015 году, данным законом фактически оштрафованы. Это создает репутационные риски и для НПФ и системы пенсионных накоплений в целом», — говорит он.

Как узнать, забрали ли у вас инвестиционный доход за смену пенсионного страховщика в 2015 году? Можно направить письменный запрос в НПФ, причем ответить может и должен как старый, так и новый фонд, рассказывает Якушев из НПФ «Европейский». Есть и более простой вариант: зайти в личный кабинет на сайте нового фонда. Там есть детализация: сколько перечислил ваш работодатель, какой инвестдоход получен, добавляет он.

Если вы захотите сменить своего пенсионного страховщика досрочно, объем потерь будет зависеть от того, сколько времени ваша пенсия проведет в «старом» фонде. По идее, если этот срок больше пяти лет, то при досрочном переходе вы потеряете только часть инвестдохода, накопленную после фиксации «несгораемой суммы» (к примеру, если деньги лежат в фонде семь лет — значит, при переходе пропадает инвестдоход только за два года). Если итог инвестирования будет отрицательным, при переходе в другой фонд старый страховщик перечислит новому «несгораемую сумму», восполнив потери от неудачных инвестиций.

ПФР не советует менять страховщика слишком часто. «Менять страховщика, переводя свои пенсионные накопления из ПФР в НПФ чаще одного раза в пять лет, невыгодно», — говорится в памятке ПФР. Поступать так советует и Биезбардис из «Пенсионных и актуарных консультаций»: пенсионные накопления — это долгосрочные инвестиционные ресурсы».

А вот Околеснов из «Пенсионного партнера» советует сравнить потенциальный доход от перехода в фонд, который лучше управляет средствами клиентов, и сумму, которой вы лишитесь из-за досрочного перехода. Если потенциальный доход больше, Околеснов советует рискнуть. Если фонд получает убыток от инвестиций вашей пенсии и вы только что перешли в него — лучше сменить страховщика. Если же ваша «пятилетка» в этом фонде подходит к концу, тогда лучше дождаться срочного перехода — вам возместят этот убыток, добавил он.

Свидетели ПФРовы

Когда меня спрашивают, почему я не уделяю внимание своим пенсионным отчислениям, т.е. отчисляю всего лишь обязательную минималку как для индивидуального предпринимателя, я отвечаю, что придерживаюсь стратегии заработать на пенсию во время работоспособности, а не ждать от государства "милости". Однако, даже то, что я отчисляю в "кубышку" своей накопительной пенсии меня все равно беспокоит - это же мои заработанные, "кровные" деньги и я не готов с ними просто так расстаться.

А ведь я их чуть не потерял совсем недавно.

По этому даже если вы не верите в то, что будете получать хорошую пенсию, все же послушайте на моем примере, как не потерять даже те деньги, которые вы уже успели накопить на пенсию.

Где то наверное год назад я сравнивал процентные ставки различных НПФ (вы же помните, как всех активно агитировали переводить деньги из государственного ПФР в различные негосударственные пенсионные фонды) я думал перейти в ВТБ просто потому что обслуживался в их банке и знал что они еще пенсиями занимаются. Попытался там оформить перевод из ПФР своей накопительной части пенсии, но все застопорилось после того, как мне сказали, что нужно идти в свой филиал ПФР и получить там какой то код или номер счета, не помню уже точно. Сходить мне туда было некогда и я благополучно забыл про весь этот процесс.

И тут на волне многочисленных историй про мошенничества при переходах из НПФ в НПФ меня начали спрашивать, а где вообще твои пенсионные деньги? А я вроде и сам не знаю где они. Стыдобище! Обратился в ПРФ и выясняется, что мои пенсионные деньги находятся в НПФ Сбербанка. Вот тебе раз, думаю! Как же так получилось? Вроде с ВТБ начинал?

И тут вспоминаю такую ситуацию.

Приходил я как то пол годика назад в отделение Сбербанка для оформления вклада. Девушка-оператор оформляла что положено и тут вдруг спрашивает, а что это у вас не получены сведения из ПФР? Я говорю да видимо забыл совсем про это. А она тут же и говорит, а давайте мы получим их за вас, вам и ходить никуда не надо будет. Да давайте думаю, ходить не надо, хорошо! Вероятно, давали подписать бумагу, а может быть и не давали, не помню вот честно!

И вот в этот момент сотрудники Сбербанка взяли и оформили зависший перевод пенсионных накоплений в свой НПФ. А ведь мне никто не объяснил подробно, что происходит, какие у них проценты, как они выглядят на фоне других НПФ. К моему стыду все прошло настолько незаметно для меня, что я только через пол года случайно узнал в каком НПФ состою.

"Погуглив" похожие случаи обнаружил, что это вообще поставлено в Сбербанке "на поток". Т.е. скорее всего просто есть разнарядка для отделений Сбера, которую выполняют вот таким образом. Например клиент приходит за кредитом или ипотекой и в качестве обязательного документа менеджер просит предоставить пенсионную карточку - СНИЛС. Менеджер говорит, что без СНИЛС возможен отказ от банка на предоставление средств. А дальше по СНИЛС определяют где находятся средства клиента и пытаются перевести их в свой НПФ.

А иногда и прямо говорят, что если вы не переведете деньги в НПФ Сбербанка вам возможно откажут в одобрении кредита или ипотеки. Такие случаи тоже читал в сети.

Еще есть такая процедура в Сбере, как смена дебетовой карточки. Вот в этот момет так же просят СНИЛС и пытаются оформить договор перевода денег.

Зачастую эти хитрецы манипулируют фразами из серии «у вас по паспорту высвечивается предложение по пенсионной программе». Люди слабо вдаются в такие подробности - ну высвечивается так делайте! Вот они и делают.

Самое интересное, что НПФ "Сбербанка" и банк "Сбербанк" - это разные организации и инвестированием средств будет заниматься именно НПФ, а не банк. А вашим СНИЛСом и переводом денег управляет оператор отделения Сбербанка. Вот эта чехарда зачастую и путает людей, которые уже просто машут рукой - делайте как надо и не хотят вникать во всякие термины.

Все это было бы ничего, ну не украли же деньги, а просто перевели в другой НПФ. Тем более "Сбербанк" никто не назовет каким то подозрительным или ненадежным. Но есть один нюанс: при досрочном переходе из НПФ в НПФ (чаще, чем раз в 5 лет) инвестиционный доход, который заработал предыдущий пенсионный фонд, сгорает. Вот сейчас , где говориться, что "за переходную кампанию прошлого года 4,65 млн человек потеряли инвестиционный доход в размере 27,1 млрд рублей". Представляете! 27 миллиардов рублей чьих то пенсий просто "сгорело", ну или если точнее, то эти средства страховщик (НПФ) направляет в резерв по обязательному пенсионному страхованию (РОПС). А ведь уже известно, что в следующем году россияне потеряют уже до 30% от размера своего счета, если не будут надлежащим образом проинформированы и напишут досрочные заявления о смене фонда.

Т.е. вы поняли, что вас просто лишат части денег такими "движениями", причем совершенно без необходимости и вашего понимания этого вопроса. К тому же если вы действительно посмотрите на перечень всех НПФ, изучите их надежность и доходность, вы вероятно вообще выберите какой то другой НПФ.

В общем мораль истории такова: внимательно слушайте, что вам говорят сотрудники банков, не передавайте без необходимости свой СНИЛС и вникайте во все операции, которые предлагают вам банковские служащие.

А вступать в Негосударственные Пенсионные Фонды конечно нужно, но осознанно проверив всю информацию. Вот например доходность ПФР в 2016 году была на уровне 10,58% годовых. При этом инфляция в России по итогам 2016 года составила 5,4%. Для сравнения: доходность негосударственных управляющих компаний порядка 13-16%. Ну и смотреть доходность нужно тоже в динамике детального за несколько лет.

Есть над чем подумать и из чего выбрать, но вы поняли уже, что не стоит "прыгать" каждый год в новый НПФ. Это приведет к потере ваших и без того невеликих пенсионных накоплений.